Teamwork, de basis voor succes.
Als het gaat om teamwork heeft Delicio een geheel eigen visie. Het gaat namelijk niet alleen om schouder-aan-schouder en ‘met de neuzen dezelfde kant op’ uitdagingen aangaan. Vaak is dit een top-down ambitie die weliswaar goed klinkt, maar zonder juiste voorwaarden matig werkt. Het gaat vooral om een hecht team dat vanuit een intrinsieke motivatie samen vooruit wil. Dat niet alleen de uitdaging van de dag tackled, maar ook pro-actief kansen herkent en verzilvert. Een team dat zich vrij en veilig voelt om feedback te geven. En te ontvangen. Een team dat begrijpt dat gastvrijheid naar elkaar en naar relaties je overall presatie verbetert. Dat lukt als je elkaar kent. Elkaars krachten, talenten en beperkingen. De manier waarop je met elkaar communiceert. Maar vooral hoe je samen van het geheel meer maakt dan de som der delen. Dat maakt teamwork niet tot een momentopname. Maar tot een duurzame manier van werken die resultaat oplevert. Nu en in de toekomst.
Teamwork met Delicio is een programma dat draait om zes kernbegrippen. Kennismaken, verdiepen, communiceren, creëren, feedback geven, succes vieren. Hiervoor hebben we een bewezen succesvol format ontwikkeld. Het is toepasbaar voor alle branches. Voor alle afdelingen. En voor alle lagen in de organisatie. Het format kent vier onderdelen.
Teamwork kick off.
Als wilt weten waar je naar toe gaat, moet je vaststellen waar je vandaan komt. In een korte energizer van 15 minuten trappen we het programma af. Met een hoog energie niveau geven we het programma een vliegende start.
Teamwork kennismaken en verdiepen.
In een online quiz die we op maat samenstellen duiken we in de bedrijfscultuur en de samenstelling van je team. Alleen door samen te werken en te delen kun je de quiz succesvol invullen. De quiz is een belangrijke bouwsteen in het verstevigen van de relaties en het kennismaken met de persoonlijkheden achter je collega’s.
Teamwork kookworkshop.
In dit onderdeel is koken het middel, samenwerken het doel. Ook kunnen we focussen op een actueel bedrijfsproces. Zoals bijvoorbeeld gastvrijheid, verandering of agile/scrum. Dat doe je door eerst te communiceren met elkaar in een co-creatief proces. Je gaat improviseren met de aanwezige ingrediënten. Je deelt ideeën, brengt vaardigheden in kaart en gaat vervolgens S.M.A.R.T. aan de slag. Je creëert je eigen top gerecht. Waarover je als team een mening geeft. Maar ook krijgt van je kookcoach.
Teamwork succes vieren.
De combinatie van quiz en workshop levert een winnend team op. Maar vooral een gezamenlijk goed gevoel over de volbrachte prestatie. Met veel positieve energie en een aantal duidelijk beschreven stippen aan de horizon rond je als team dit arrangement af. Klaar voor de toekomst.
OK, aan de slag.
1) Intake gesprek met Michiel Waterman, topchef & kookcoach.
2) Input geven voor de online quiz.
3) Programma beschrijven.
4) Teamwork programma op een datum & tijd naar keuze. Tijdsduur ca. 5 uur.
5) Kort verslag met aanbevelingen.
Investering: (NB: belastbaar als training in de vrije ruimte van de WKR regeling)
€ 95,– p.p. excl. btw. bij een minimum van 10 personen.
Wil je wel groeien, maar is budget nog even een uitdaging? Wij denken met je mee. Go S.M.A.R.T. !
Kookcoach Michiel Waterman